俞敏洪丨新东方成长历程(完结)

  • 正文概述
  • 俞敏洪新东方成长历程(完结)
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    ├─001
    ├─第01讲:初出茅庐
    │  ├─音频
    │  ├┈01缘起,为什么离开北大.mp4
    │  ├┈01缘起,为什么离开北大.PDF
    │  ├┈02为什么从国外考试入手.mp4
    │  ├┈02为什么从国外考试入手.pdf
    │  ├┈03免费策略不是新鲜事.mp4
    │  ├┈03免费策略不是新鲜事.pdf
    │  ├┈04小班为什么成为大班模式.pdf
    │  ├┈05我为什么要备几乎所有的课.pdf
    │  ├┈06为什么新东方走的第一个老师数学逻辑老师.mp4
    │  ├┈06为什么新东方走的第一个老师是数学逻辑老师.pdf
    │  ├┈07最正确的领悟.mp4
    │  ├┈07最正确的领悟.pdf
    │  ├┈08我和老师是如何进行利益分配.mp4
    │  └┈08我和老师是如何进行利益分配.pdf
    ├─第02讲:试水江湖
    │  ├─音频版
    │  ├┈09最初的东方大学外语培训部,是怎样的合作机 .pdf
    │  ├┈10要成功就得死磕,新东方的第一张办学许可证.mp4
    │  ├┈10要成功就得死磕,新东方的第一张办学许可证.pdf
    │  ├┈11和竞争对手的较量:人才聚集+流量入口 .pdf
    │  ├┈11和竞争对手的较量:人才聚集+流量入口.mp4
    │  ├┈13品牌的传播,饥饿营销+顶级产品 .pdf
    │  ├┈13品牌的传播,饥饿营销+顶级产品.mp4
    │  ├┈14励志精神的诞生,烛光和冰块下的新东方课堂 .pdf
    │  ├┈14励志精神的诞生,烛光和冰块下的新东方课堂.mp4
    │  ├┈15是留学还是做新东方,这不是个问题.mp4
    │  ├┈15是留学还是做新东方,这不是个问题.pdf
    │  ├┈16游走美国加拿大,拉徐小平、王强等入伙.mp4
    │  └┈16游走美国加拿大,拉徐小平、王强等入伙.pdf
    ├─第03讲:创业维艰
    │  ├─音频版
    │  ├┈17家族成员一起创业的利与弊.mp4
    │  ├┈17家族成员一起创业的利与弊.pdf
    │  ├┈18原始合伙制,奠定新东方发展基础 .pdf
    │  ├┈18原始合伙制,奠定新东方发展基础.mp4
    │  ├┈19包产到户激发的潜力和产生的局限 .pdf
    │  ├┈19包产到户激发的潜力和产生的局限.mp4
    │  ├┈20如何从家族企业中走出来的.mp4
    │  ├┈20如何从家族企业中走出来的.pdf
    │  ├┈21国家法规不明朗给发展带来的障碍 .pdf
    │  ├┈21国家法规不明朗给发展带来的障碍.mp4
    │  ├┈23朋友同学一起创业的利弊 .pdf
    │  ├┈23朋友同学一起创业的利弊.mp4
    │  ├┈24新的力量加入新东方.mp4
    │  └┈24新的力量加入新东方.pdf
    ├─第04讲:风云变幻
    │  ├─音频版
    │  ├┈25没有良好的公司结构,业务就没有了载体 .pdf
    │  ├┈25没有良好的公司结构,业务就没有了载体.mp4
    │  ├┈26一场咨询引发的新东方变革 .pdf
    │  ├┈26一场咨询引发的新东方变革.mp4
    │  ├┈27在合伙人之间,股权如何进行分配? .pdf
    │  ├┈27在合伙人之间,股权如何进行分配?.mp4
    │  ├┈28从合伙人到股东到职业经理人的转变,一场艰难的历程 .pdf
    │  ├┈29给股权定价,有了一颗定心丸.mp4
    │  ├┈30引进外部投资人的是是非非 .pdf
    │  ├┈31我用什么心态来对待变革中职位的起起伏伏 .pdf
    │  ├┈31我用什么心态来对待变革中职位的起起伏伏.mp4
    │  ├┈32卢跃刚对新东方稳定起到的作用.mp4
    │  └┈32卢跃刚对新东方稳定起到的作用.pdf
    ├─第05讲:雾中看花
    │  ├─音频版
    │  ├┈33和ETS的是是非非,为什么新东方用盗版资料?.mp4
    │  ├┈33和ETS的是是非非,为什么新东方用盗版资料?.pdf
    │  ├┈34今天新东方和ETS的战略合作是如何达成的? .mp4
    │  ├┈34今天新东方和ETS的战略合作是如何达成的? .pdf
    │  ├┈35新东方发展,为什么没有太受内部争执影响?.mp4
    │  ├┈35新东方发展,为什么没有太受内部争执影响?.pdf
    │  ├┈36回到新东方的领导地位.pdf
    │  ├┈37新东方总部发展的艰难历程.mp4
    │  ├┈38新东方分校发展:个人发展与组织规范 .mp4
    │  ├┈38新东方分校发展:个人发展与组织规范 .pdf
    │  ├┈39新东方决定奔赴美国上市 .mp4
    │  ├┈39新东方决定奔赴美国上市 .pdf
    │  ├┈40胡敏、江博的退出和新东方VIE的设立.mp4
    │  └┈40胡敏、江博的退出和新东方VIE的设立.pdf
    ├─第06讲:走向国际
    │  ├─音频版
    │  ├┈41我对新东方去美国上市的矛盾心理.mp4
    │  ├┈42我是如何寻找到优秀的C++FO的? .mp4
    │  ├┈42我是如何寻找到优秀的CFO的? .pdf
    │  ├┈43新东方启动上市.mp4
    │  ├┈43新东方启动上市.pdf
    │  ├┈44新东方最珍贵的传统:不做假账.mp4
    │  ├┈44新东方最珍贵的传统:不做假账.pdf
    │  ├┈45国家几部委的文件,新东方上市提速 .mp4
    │  ├┈45国家几部委的文件,新东方上市提速 .pdf
    │  ├┈46 10天路演,新东方成为抢手货 .mp4
    │  ├┈46 10天路演,新东方成为抢手货 .pdf
    │  ├┈47敲钟的那天,我都做了什么?.mp4
    │  ├┈47敲钟的那天,我都做了什么?.pdf
    │  └┈48中关村管委会出资为新东方庆功.pdf
    ├─第07讲:承前启后
    │  ├─音频版
    │  ├┈49老股东的退出和新生代的崛起.mp4
    │  ├┈49老股东的退出和新生代的崛起.pdf
    │  ├┈50新东方生源的改变,促使新东方业务模式的变革 .mp4
    │  ├┈50新东方生源的改变,促使新东方业务模式的变革 .pdf
    │  ├┈51新东方泡泡少儿,进入完全不同的年龄层次.mp4
    │  ├┈51新东方泡泡少儿,进入完全不同的年龄层次.pdf
    │  ├┈52教学管理部成立,新东方开始了产品和教研的全国指导 .mp4
    │  ├┈52教学管理部成立,新东方开始了产品和教研的全国指导 .pdf
    │  ├┈53各项目中心成立,新东方确定五大项目类别 .mp4
    │  ├┈53各项目中心成立,新东方确定五大项目类别 .pdf
    │  ├┈54前途出国咨询是如何起来的 .pdf
    │  ├┈55新东方在线发展过程中的是是非非 .mp4
    │  └┈56新东方大愚文化为新东方品牌助力.mp4
    ├─第08讲:瞻前顾后
    │  ├─08讲音频版
    │  ├┈57新东方业务布局的成功与失败.mp4
    │  ├┈57新东方业务布局的成功与失败.pdf
    │  ├┈58新东方电脑培训业务为什么做死了.mp4
    │  ├┈58新东方电脑培训业务为什么做死了.pdf
    │  ├┈59为什么新东方10年前就开始做家庭教育.mp4
    │  ├┈59为什么新东方10年前就开始做家庭教育.pdf
    │  ├┈60新东方优能业务的发展和1对1业务的兴起.mp4
    │  ├┈60新东方优能业务的发展和1对1业务的兴起.pdf
    │  ├┈61为什么我要限制新东方1对1业务的发展比例 .pdf
    │  ├┈61为什么我要限制新东方1对1业务的发展比例.mp4
    │  ├┈62竞争对手对新东方带来的利与弊 .mp4
    │  ├┈63新东方上市后资本市场对于教育的介入 .mp4
    │  ├┈63新东方上市后资本市场对于教育的介入 .pdf
    │  ├┈64新东方在上市后走过的弯路.mp4
    │  └┈64新东方在上市后走过的弯路.pdf
    ├─第09讲:回归本质
    │  ├─09音频版
    │  ├┈65浑水公司对新东方的攻击和对策 .mp4
    │  ├┈66新东方的试错:营销和开校区不是做培训的好方法 .mp4
    │  ├┈66新东方的试错:营销和开校区不是做培训的好方法 .pdf
    │  ├┈67屁股决定脑袋:新东方考核机制的变革 .pdf
    │  ├┈68互联网时代:新东方的迷茫与探索 .mp4
    │  ├┈69坚持教学产品和教学质量,新东方的再次崛起 .mp4
    │  ├┈69坚持教学产品和教学质量,新东方的再次崛起 .pdf
    │  ├┈70新东方的决策机制:总裁办公会 .mp4
    │  ├┈70新东方的决策机制:总裁办公会 .pdf
    │  ├┈71情怀和人文精神依然是新东方的核心企业文化要素 .pdf
    │  ├┈72以科技为驱动力,新时代新东方的变革.mp4
    │  └┈72以科技为驱动力,新时代新东方的变革.pdf
    ├─第10讲:自我剖析
    │  ├─10音频版
    │  ├┈73从一个大学老师到上市公司创始人,我的点滴成长.pdf
    │  ├┈74我的个性如何成全和阻碍了新东方的发展 .mp4
    │  ├┈74我的个性如何成全和阻碍了新东方的发展 .pdf
    │  ├┈75我的知识结构如何影响新东方发展 .mp4
    │  ├┈75我的知识结构如何影响新东方发展 .pdf
    │  ├┈76新东方的人为什么会有创业基因 .mp4
    │  ├┈77如何看待人才的流动和发展.mp4
    │  ├┈77如何看待人才的流动和发展.pdf
    │  ├┈79和政府官员打交道,把握什么样的原则.mp4
    │  ├┈79和政府官员打交道,把握什么样的原则.pdf
    │  └┈80我的未来不是梦:为孩子们成长全心服务.mp4
    └┈课程列表.pdf

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